متوسط افزایش سالانه عرضه نیروی انسانی بیش از یک میلیون نفر خواهد بود

اعتمادآنلاین| برات قبادیان با شرح دادن طرح تاپ (طرح ملی توانمندسازی تولید و توسعه اشتغال پایدار) اعلام کرد: این طرح امضا شده است و سامانه اجرایی آن ظرف 3 ماه آینده راه اندازی خواهد شد. این طرح، یک طرح زیربنایی است که کارشناسان متعددی اعم از کارشناسان وزارت صمت، اساتید دانشگاه و بزرگان صنایع و نهادها در پیگیری و تدوین این طرح مسئولیت داشته اند. این طرح پژوهش­های کاربردی تمامی رشته­ها را مستقیما به محل اجرای آن می برد و اگر رشته ای موجود باشد که کاربردی در محل کار نداشته باشد، باید مشخص شود که اصلا چرا این رشته ایجاد شده است و اگر کاربردی ندارد، وزارت علوم باید پاسخگو باشد.

وی افزود: در سامانه مذکور، حدود 100 هزار بنگاه اقتصادی کوچک و بزرگ که اعلام حضور کرده­اند و این سامانه شامل صنعت و همچنین تجارت و نیز تمام خدماتی است که می‌توانند از طریق یک بنگاه اقتصادی برای تمام رشته‌ها و حتی رشته هایی نظیر علوم انسانی نیز طرح مساله کند. هدف کلی این طرح توانمند سازی تولید و توسعه اشتغال پایدار در کشور است.

قبادیان با بیان اینکه پیش بینی می شود در دوره اجرای برنامه ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی متوسط افزایش سالانه عرضه نیروی کار جدید در کشور بیش از یک میلیون نفر باشد که بیش از 64 درصد آن دارای تحصیلات دانشگاهی خواهند بود، گفت: وجود چنین منابع انسانی دانش­آموخته­ای به عنوان طرف عرضه، سرمایه بی نظیری برای طرف تقاضا به منظور کار آفرینی، توانمندسازی تولید و اشتغال پایدار است مشروط بر اینکه این منابع انسانی به صورت تخصصی دسته بندی شده و علاوه بر آموزش­های دانشگاهی، از نظر مهارت آموزی مورد نیاز طرف تقاضا نیز توانمند شوند.

در پایان این جلسه و طی پرسش و پاسخی که بین دانشجویان مطرح شد، این مساله مورد توجه قرار گرفت که کمترین ماحصل اجرای طرح تاپ، ایجاد یک BIG DATA برای مساله ارتباط دانشگاه و صنعت و حل مشکلات موجود در بنگاه های اقتصادی کشور است؛ چیزی که تا کنون موجود نبوده و امید است با این اطلاعات مشکلات و معضلات بنگاه های اقتصادی کشور شناسایی و با توجه به پتانسیل محققین داخلی این معضلات برطرف شود.